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人力资源总监

10000-14999
云南-玉溪 -红塔区 | 不限经验 | 本科球神足球在线直播
2022-01-22 更新 被浏览:
王先生 聊一聊
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职位描述
招聘人数:1 人 到岗时间:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限 简介:玉溪盛远资产管理有限公司成立于2018年04月13日,经营范围包括对餐饮、房地产项目投资及对所投资的自有资产进行管理;餐饮服务;住宿服务;酒店管理服务;房屋、场地租赁服务;物业管理服务;会议及展览服务;婚庆礼仪服务;企业营销策划;食品加工销售;组织文化艺术交流活动;建筑装饰工程、园林绿化工程的设计、施工。
 
人事主管
岗位职责:
1、制定和实施人力资源规划;
2、完善人力资源规章制度和管理体系;
3、管理招聘、培训、绩效、薪酬福利、劳动关系等;
4、满足各部门的招聘需求,保障人员供给;
5、协助建设核心团队和人才梯队;
6、编制人力成本预算和管控人力成本;
7、完善员工晋升及调动通道体系。

任职要求:
1、年龄不限,本科以上球神足球在线直播,人力资源、财务管理、企业管理类相关专业,有人力资源一级管理师资格者优先考虑(条件优秀者,可放宽);
2、就职过知名企业多年和2年以上中大型企业HRD经验优先考虑,(条件优秀者,可放宽);
3、精通人力资源六大模块,擅长招聘/绩效/薪酬;
4、熟悉现代企业管理模式,有较好团队管理能力,与时俱进;
5、具有较强的逻辑性、执行力、管理能力、自我驱动和承压力。
 
岗位薪资:年薪200K,社保;
 
财务主管
 
职责描述
1、 负责建立健全各项财务规章制度并组织加强公司日常的财务管理活动;
2、监控成本费用支出,编列会计报表,成本费用与预算分析对比;
3、 负责税务申报及税务、工商、银行、审计机构等外部关系协调工作;
4、 负责部门内控制度及流程建立;
5、 组织制定资金管理办法,负责公司资金的筹集、运用和日常资金平衡工作;
6、 完成上级交办的其他工作。
任职要求
1、财会相关专业本科及以上球神足球在线直播,就职过知名企业多年和2年以上中大型企业HRD经验优先考虑,(条件优秀者,可放宽);
2、了解销售和生产企业财务成本体系及财务管理流程,有中级会计师职称;
3、有相应的合并报表、财务分析、预算管理等工作经历和经验,有系统思维能力和较好的文字功底;
4、精通税务管理,税务筹划,公司财务管理,成本管控,资金筹划
5、良好的职业操守、强烈的职业精神与责任感、为人正直、可信、稳重;
6、良好的分析判断能力,具有敏锐的洞察力和较强的风险控制能力。
岗位薪资:年薪200K,社保;
求职提醒:中聘网提示您——如果发布虚假招聘信息、虚假广告,或以任何名义向求职者收取财物(如培训费、办卡费、押金、 身份证、毕业证等),均属违法行为,请求职者务必提高警惕。一经发现此情况。请立即举报
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  • 会员等级
  • 其他行业
  • 私营/民营企业
  • 200-500人
  • 云南鸿源饭店1998年8月在玉溪龙马路开了—个不足200平方米、只有15张桌子的老店,在条件非常艰苦的情况下迈出了第一步。2000年由于研发改进了酱油鸡、现点豆花两道菜,生意开始增长,老店扩大为营业面积1000平方米的规模,50张桌子。2004年10月,位于玉溪北二环路上段的总店开业,营业面积3000平方米,180张桌子。2007年2月,位于玉溪凤凰路中段的苏宁店开业,营业面积800平方米,50张桌子。2009年11月,乡香缘开业,营业面积2500平方米,140张桌子。2010年8月,总店重装开业,营业面积达5000平方米,400张桌子。2011年5月,小广场店开业,营业面积400平方米,30张桌子。2012年6月,里源菜馆开业,营业面积1200平方米,30张桌子。2012年10月,盛源火锅开业,营业面积1000平方米,40张桌子。10多年来经过无数鸿源人的辛勤努力,现已发展成为拥有多个店面的云南知名餐饮连锁企业。被推选为玉溪市饮食行业协会理事单位,玉溪市红塔区旅游推荐饭店,同时也是玉溪市A级企业。2012年9月荣获 中华餐饮名店 其中鸿源酱油鸡被评为 中国名菜 。最具代表性的总店于2004年成立,坐落于环境优美的人工湖旁,北二环路上段,占地面积8000多平方米。2010年扩建装修后,拥有4500多个就餐位,400多个停车位,现已成为玉溪大众餐饮的标志性饭店。鸿源总店有着上百名具有多年工作经验的餐饮专业人才,多年来以 经济、便利、快捷、卫生 作为经营方针,用心为八方来客提供真诚的服务,引领行业发展。随着规模的扩大、操作的成熟,鸿源总店宴会厅更是成为玉溪人民请客聚餐、喜庆宴请的首选。宴会厅内设置有婚宴厅、商务厅、多功能厅以及专业的操作人员,为各方宾客提供着各具特色的的主题选择。以玉溪 宴会专家 的本色出发,从软硬件两方面实至名归的成为 老百姓请客的地方 。饭店全体同仁本着谦虚、谨慎的态度,立志为鸿源及行业的发展做出不懈的努力与贡献。以连锁为发展方向,不断为老百姓提供更便利、更优质的服务产品;不断为员工提供个人成长和职业发展的平台,争创一流品质,永铸诚信鸿源。
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